Mulheres do Zimbábue lutam contra a discriminação de gênero em meio à pandemia

Enquanto o Dia Internacional da Mulher é comemorado em todo o mundo na segunda-feira, as mulheres do Zimbábue comemoram o progresso que fizeram no combate à discriminação no local de trabalho e reconhecem que mais esforços são necessários.

Molly Manatse, uma caminhoneira, é vista na estrada em Harare. (Foto: AP)

Existem muito poucas mulheres caminhoneiras no Zimbábue, mas Molly Manatse não gosta de ser escolhida por seu gênero.

Sempre foi conhecido como um trabalho masculino, mas não diga que sou uma motorista do sexo feminino. Somos apenas motoristas, fazemos o mesmo trabalho, insiste Manatse, de 31 anos, um caminhoneiro zimbabuense cuja renda ajuda a cuidar de parentes que perderam o emprego devido ao COVID-19.



Mukabeta dirige uma oficina mecânica, uma vocação tradicionalmente vista como domínio masculino. Ela apóia membros de sua família cujo sustento foi afetado pelas restrições causadas pelo vírus. (Foto: AP)

Desde dirigir caminhões e consertar carros até incentivar meninas com deficiência a encontrar seus lugares na sociedade, as mulheres no Zimbábue se recusam a ser definidas por seu gênero ou circunstância, mesmo quando a pandemia as atinge com mais força e impõe fardos extras.



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Como o Dia Internacional da Mulher é comemorado em todo o mundo na segunda-feira, as mulheres do Zimbábue comemoram o progresso que fizeram no combate à discriminação no local de trabalho e reconhecem que mais esforços são necessários.

Em muitos casos, as mulheres do Zimbábue tornaram-se líderes para ajudar este conturbado país da África Austral a enfrentar o duplo trauma do COVID-19 e a contínua deterioração econômica.



Florence Mudzingwa, uma profissional de marketing digital e coach de vida trabalhando em sua cadeira de rodas. Por meio de sua organização, Hope Resurrect Trust, equipa meninas com deficiência com habilidades, equipamentos e confiança para abrir seu caminho no mundo. (Foto: AP)

No entanto, muitas mulheres dizem que não é fácil alcançar igualdade ou reconhecimento profissional e muitas vezes são lembradas do papel tradicionalmente subserviente das mulheres no Zimbábue.

Quando você chega em casa, eles esperam que você cozinhe, eles esperam que você lave a roupa ... todo o trabalho doméstico, você tem que fazer. Isso é um desafio, Manatse disse à Associated Press, enquanto se preparava para uma viagem de 1.700 quilômetros (1.056 milhas) à cidade portuária de Durban, vizinha da África do Sul. Ela é a única motorista do sexo feminino em uma empresa de caminhões que emprega 80 motoristas, disse ela.

Memory Mukabeta, 37, dirige uma oficina mecânica, uma vocação tradicionalmente vista como domínio masculino. Como Manatse, atualmente ela está ajudando a sustentar membros de sua família cujo sustento foi atingido pelas restrições causadas pelo vírus.



Alguns deles são parentes do sexo masculino, eles não têm mais empregos, então eu cuido deles, disse Mukabeta, que disse que às vezes foi forçada a fechar seu negócio por regras de bloqueio.

Depois de um ressurgimento devastador que viu um aumento no número de infecções e mortes por COVID-19 em dezembro e janeiro, o governo do Zimbábue está começando a relaxar as restrições e as empresas estão tentando se recuperar. No entanto, pode ser um caminho mais longo para a recuperação de empresas pertencentes a mulheres, especialmente em setores dominados por homens, devido ao preconceito inerente, disse Mukabeta.

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Desde o momento em que atende o telefone, muitos clientes duvidam de suas habilidades, disse ela.



Eles esperam que um homem responda, disse ela. Você tem que convencê-los. Eles vão me fazer tantas perguntas que vão duvidar de mim, disse ela, enquanto desmontava um caminhão danificado por um acidente que precisava de conserto.

No papel, o Zimbábue tem leis progressivas que garantem os direitos das mulheres no local de trabalho e em casa. O país é signatário de tratados internacionais de apoio à igualdade de gênero. Mas a falta de implementação, assim como as práticas culturais treinadas que reforçam a desigualdade, significam que as mulheres, que representam 52% da população de 15 milhões, ainda ficam para trás em educação, saúde e trabalho, de acordo com o Fundo das Nações Unidas para a Infância.

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Manatse não gosta de ser escolhida por seu gênero. (Foto: AP)

A ONU Mulheres projeta que 8 milhões de mulheres a mais do que homens serão empurradas para a pobreza extrema na África Subsaariana em 2021 devido à pandemia.



Embora a pandemia tenha atingido as mulheres com mais força, em vez de choramingar, as mulheres estão mostrando sua coragem, disse Florence Mudzingwa, cuja organização, Hope Resurrect Trust, equipa meninas com deficiência com habilidades, equipamentos e confiança para fazer o seu caminho no mundo, apesar de seu gênero e deficiências.

Uma profissional de marketing digital e coach de vida, Mudzingwa trabalha em sua cadeira de rodas durante a pandemia, dizendo que tudo que ela precisa é seu tablet de computador, internet confiável e seu cérebro. Ela tem usado o Whatsapp para encorajar meninas com deficiência a vender itens como máscaras para colocar comida na mesa para suas famílias durante a pandemia.

Eles podem se relacionar comigo. Dizem que se ela está trabalhando, nós também podemos trabalhar. 'Este não é um momento para autopiedade, ser mulher e viver com deficiência não deve nos transformar em casos de caridade, disse ela.

As mulheres no Zimbábue se recusam a ser definidas por seu gênero ou circunstâncias, mesmo quando a pandemia as atinge com mais força. (Foto: AP)

Manatse, o motorista de caminhão, disse que o reconhecimento, o respeito e a igualdade para as mulheres dificilmente virão em bandeja de prata em uma sociedade altamente patriarcal como a do Zimbábue, embora as mulheres continuem a provar seu valor durante a pandemia.

Temos que lutar, disse Manatse. À medida que lutamos, com certeza vamos inventar algo e um dia eles vão nos reconhecer ... que não somos diferentes.